关于公务员考试,有很多人表示不理解,尤其是其中的一级二级,让人摸不着头脑。那么二级主任科员是什么级别?二级主任科员有前途吗?二级主任科员和一级主任科员有什么区别?带着这些疑问,让我们一起去寻找答案吧。
1.二级主任科员是正科级,属于非领导职务,所以职责略低于科长、乡长、镇长等领导职务的正科级领导职务。按照公务员法的相关规定,公务员的二级主任科员既可以是实职,比如任命为哪个科级单位的一把手,也可以只享受职级,不任实职。但是,事业编制的七级职员则不一样,七级职员对事业编制管理岗的干部来说,不仅仅是意味着待遇,更是意味着岗位,必须拥有实职。
2.二级主任科员是综合管理类公务员职级之一,二级主任科员是属于正科级的。主任科员虽然是正科级,但是属于非领导职务,职责略低于科长、乡长、镇长等领导职务的正科级领导职务。一般二级主任科员转任正科实职,是属于正常的职务提升,必须走选拔任用程序,最高也只能晋升到一级主任科员。
二级主任科员有前途,但是晋升道路困难。二级主任科员是小正科,任职满两年后才能晋升一级主任科员, 如果任职满六年,可能还会晋升到四级调研员,但是机会渺茫。所以对于市、县、乡镇机关的公务员来说,由一级主任科员晋升到一级主任科员是道坎,越往基层跨过这道坎的难度越大。
层次上有区别。虽然一级主任科员和二级主任科员都是正科,但因为主任科员是套二级主任科员,任职满两年后才能晋升一级主任科员,因此在层次上一级主任科员要高于二级主任科员。在重要性上有区别。二级主任科员和一级主任科员在级别上相差不大,但由于晋升四级调研员必须要有一级主任科员的任职经历。换而言之,你想享受副处的待遇,必须先从二级主任科员晋升一级主任科员,相当于一级主任科员是晋升四调的一个关卡,因此在重要性上远远高于二级主任科员。